Qualifizierte Beschäftigte sind ein wesentlicher Stabilitäts- und Sicherheitsfaktor im Unternehmen. Um ihr Wissen aktuell zu halten, sollten sie regelmäßige Weiterbildungsangebote ermöglicht bekommen. Damit Unternehmen solche Fortbildungen übersichtlich planen und organisieren können, hilft ein sog. betrieblicher Schulungsplan. Mithilfe einer passenden Vorlage lässt sich ein solcher Plan schnell und einfach für das eigene Unternehmen nutzen.

 Inhaltsverzeichnis Was bedeutet Inhouse-Schulung? – Definition Welche Vorteile bietet eine Inhouse-Schulung? Fazit: Warum sollte ich eine Inhouse-Schulung besuchen?  Was bedeutet Inhouse-Schulung? – Definition Eine Inhouse-Schulung ist eine Maßnahme der betrieblichen Weiterbildung und zielt auf die Personalentwicklung ab.

Für die Weiterbildung ihrer Beschäftigten geben Unternehmen jedes Jahr viel Geld aus. Natürlich soll sich diese Investition auch für den Betrieb lohnen. Im Idealfall wenden die Mitarbeiter das erlernte Know-how in der Praxis effektiv an. Das ist aber nicht immer der Fall. Personalverantwortliche können die Beschäftigten bei diesem Transfer aber unterstützen.